软件介绍三茅招聘管理软件是一款简单实用的招聘管理工具,能够帮助人事部对多个招聘渠道接收的简历进行高效管理,从而轻松的进行人才库进行便捷的搭建,使得公司各个部门可以更加方便的筛选出所需人才,让用户的招聘效率能够得到数倍的提升,为公司带来更多的强力人才。 三茅招聘管理软件特色智能化人才库 保证数据安全:备份简历数据到人才库,集中管理。 自动统一格式:整合所有招聘渠道的简历。 简历一目了然:已进入人才库中的简历,支持备注、添加标签。 操作更加便捷:储备简历、候选简历、淘汰简历、在职简历均可统一查阅及分类管理。 招聘流程把控 轻松设置面试流程:支持自定义招聘环节、集中进行面试管理。 统一规范面试细节:统一定制发送面试、录用、淘汰邮件格式,规范面试考评意见。 随时掌控招聘现状:方便,快捷查阅候选人面试、录用、淘汰情况,并备有到点提醒功能,招聘数据自动生成报表。 简历快速导入 多种导入途径:文件导入、邮件导入、手工创建。 自动规范格式:多格式简历自动解析,生成统一格式。 操作方便快捷:支持批量导入,方便快捷。 一站式搜索简历 一站秒搜简历:智能搜索各大招聘网站简历,提供一键搜索及站内搜索两种模式。 简历智能标记:自动标记已查看的简历,避免重复发送。 简历智能下载:自动识别已下载的简历,节省简历下载名额。 方便简历查看:统一简历预览模式,直观清晰。 职位信息管理 轻松发布职位:一键智能发布职位信息。 一键多站更新:同步更新至各个关联招聘网站。 操作省时省力:无需重复登录各个关联招聘网站。 管理简便易行:职位信息编辑管理同步更新。 三茅招聘管理软件功能快速搭建云简历库 ·登录软件简历随时可查看 ·相同候选人的简历自动合并去重 ·多种格式简历文件批量上传 ·自定义添加招聘网站获取渠道简历 轻松查阅简历 ·文件夹、标签双维度整理让简历库层次清晰 ·支持关键词搜索+条件筛选 ·统一简历格式,三栏布局,筛选简历更快! 规范候选人跟进流程 ·标准跟进流程兼容性强,适合绝大部分企业 ·候选人招聘状态灵活变更,可进可退 ·跟进记录随时可追溯 实时掌控招聘进度 ·支持导入用人需求表,职位迁移成本低 ·可为用人需求设置优先级、负责人 ·随时查看招聘岗位各阶段候选人数,掌控招聘进度 操作步骤简化到“一键” ·使用模板一键发送面试邀约/offer ·电话一键外呼,告别手动拨号 ·一键批量上传、转发、移动、贴标签、下载、删除… 面试入职智能提醒 ·招聘专属日程表,每个HR的待办事项清晰可见 ·面试智能提醒 ·入职智能提醒 简历共享,灵活分配 ·创建简历共享目录,多人共享简历 ·设置简历对谁可见,灵活分配简历 简历锁定,候选人不被抢 ·简历进入招聘流程自动锁定 ·锁定的简历只有招聘负责人才能查看(可以设置多名负责人) 简历转发,用人部门一起分担工作 ·支持微信转发、邮件转发、链接转发 ·用人部门获取转发简历后可直接参与筛选 ·用人部门筛选结果自动返回招聘软件,无需HR再操作 三茅招聘管理软件评测1、快速搜索与发布,1分钟搞定千份简历。 高效对接各大人才网站,针对海量简历信息展开高速搜索,同时,一站式发布招聘职位信息,省去来回登录各大网站的繁琐操作,1分钟千份简历随手拈来。 2、自动转化所有格式简历。 候选/淘汰/待用简历以及在职员工简历均可统一查阅及管理,简历管理有条不紊,从容应对。 3、关联更多免费人才网,免费招聘成为现实。 三茅已与58同城合作,用三茅免费招人才成为现实,不久之后,更多地方性人才网站和免费网站将被三茅吸纳。 4、共享式招聘平台,与用人部门高效对接、信息互通。 邮件通知面试时间及地点、面试评价生成,HR和用人部门可随时了解面试进度,透明化招聘流程。 5、用户提醒功能,点滴细节一丝不漏。 内置提醒模块,确保用户第一时间知悉最新简历、面试时间与地点、备忘等点滴事务,不落一丝细节。 6、智能人才库,海量简历随掉随用。 简历自由分类与管理,各类人才一目了然。无论是在职还是待招,均能第一时间把握全局。 7、自动招聘报表生成,人才优化配置了然于胸。 自动生成招聘报表,全方位科学统计人才资源,为公司制定人才战略提供有力依据。 8、内置千份名企内部管理资料。 内置千份全球各大名企的内部资料,绝对是HR们梦寐以求的。不同于纯理论性知识,这些实战性的资料在手,对HR来说,可以获得经验和技能的双重提升。 三茅招聘管理软件更新日志1.每日签到可奖励50积分 2.任务列表新增可搜索任务名称 3.发送邮件时,支持添加附件进行发送 4.工作年限、年龄、用人需求等筛选条件选择优化 5.日程、机器人场景的时间控件优化 6.淘汰/流失原因支持显示在候选人备注记录中 7.操作记录支持筛选面试相关记录 8.客户端性能优化 |